Proposer une liste d'actions que le shifter pourra initier et porter dans son entreprise

Aider chacune, chacun à être actif en tant que Shifteur/Shifteuse dans son entreprise

Proposer une liste d'action classée par domaine d'activité ,et de difficulté de mise en oeuvre très variable ( du plus simple au plus compliqué)

En fonction du moment, de la conjoncture économique, de la taille de l’entreprise  (une TPE de 10 salariés n’est pas un groupe international…) , de son ancienneté (chez les Shifteurs et dans l’entreprise), de sa position dans l’entreprise, chaque Shifteuse et Shifteur pourra sélectionner dans la charte les actions qu’il ou elle souhaite initier et porter dans son entreprise. 

Les retours d'expérience sont encouragés, et la charte sera mise à jour annuellement en fonction de ceux-ci.

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